还责怪家政公司。都“私奔”了还来告原配。哭……在众多的纠纷当中，第一种应该是投诉最少的，因为技能高低，取决于投诉的概率。如果是员工化管理的公司，上岗前培训，在岗回访，人品的好坏，都是有推荐人的。所以概率比较少。当然也不乏大公司刚好碰见一个没有上过户的员工，技能差，素质低的。还有一部分是外来培训过持证与技能不符人员。但公
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